Recentemente contamos com a consultoria da K21 para mudar a forma como desenvolvemos para nosso portfólio de projetos. Um dos processos que implantamos, como sugestão da consultoria, foi o Dojo .
O Dojo tem como objetivo a reunião de grupo de desenvolvedores com foco nas boas práticas de desenvolvimento. Dentro da visão de gerenciamento de projetos, estamos usando o Dojo para:
- Difusão de bons padrões de programação
- que gera qualidade de código do desenvolvedor, difunde os critérios de aceitação e diminui o número de correções;
- Funciona como uma ferramenta para ensino de regras de negócio
- que gera reflexos no time como maior capacidade de análise do time e;
- sugestões para melhorias nos projetos ou para melhor definição de funcionalidades
- Motivação do time
- Programador de verdade gosta de aprender e evoluir sempre
- O time fica mais coeso e amigo
- Aumento de produtividade do time no longo prazo
Vou colocar algumas regras para depois discutir o porquê de cada uma. Estamos em constante evolução nesse aspecto, essa é a terceira versão dessa lista:
(continua...)